Développement durable en santé : du concept à l’action
en prÉsentiel OU en distanciel
Cette sensibilisation a pour but d’embarquer les professionnels dans une démarche de développement durable. Ils sont ainsi aidés à répondre à leur responsabilité sociale, économique et environnementale et à participer activement à la transformation du système de santé en embarquant les équipes et les usagers.
7 hEURES en prÉsentiel + 2 h en distanciel
Cette formation a pour but d’outiller les professionnels pour construire une feuille de route et mettre en œuvre une démarche RSE adaptée au sein de leur structure.
DU « Management du développement durable en santé »
200 heures d’enseignements délivrés sur 12 mois, autour de 5 modules
- Maîtriser les enjeux du DD en santé
- Mettre en œuvre les outils du DD et de la performance globale
- Manager les RH pour engager la transition RSE
- Organiser la stratégie de transition RSE autour de l’économie circulaire
- Coordonner la mise en œuvre de la transition RSE grâce à la notion d’éco-conception