Fiche de veille n° 232 (2019). Ce texte concerne les employeurs et les personnes handicapées, entrée en vigueur en décembre 2019.
Encuesta: ¿qué sistema sanitario quiere para mañana?
Profesionales sanitarios, esta encuesta pretende recoger sus emociones ante la crisis actual, su experiencia sobre el terreno y sus ideas para que mañana podamos diseñar colectivamente un sistema sanitario sostenible.
Observatorio jurídico de febrero
246 fichas de control legal están disponibles en su área de miembros: ¡conéctese!
Restauración sostenible y herramientas de inteligencia colectiva: su primera jornada regional en Auvernia-Ródano-Alpes
El hospital de Valence acogerá en 2020 la primera conferencia regional sobre restauración sostenible en establecimientos sanitarios y médico-sociales.
La maternidad Sainte-Thérèse recibe el sello Maternys
La maternidad Sainte-Thérèse se ha adherido a la iniciativa de transparencia de la plataforma Maternys, dedicada a informar a las mujeres embarazadas.
La RSE en el centro de las prácticas del Hospital Universitario de Grenoble
El Hospital Universitario de Grenoble es uno de los primeros hospitales universitarios de Francia que ha integrado la RSE en su modelo organizativo: plan de movilidad, reducción y clasificación de residuos, prácticas sostenibles de restauración.... bien implantadas en el establecimiento.
Reconnaissance de la lourdeur du handicap*
Fiche de veille juridique n° 228 (2020)
Poner en marcha y organizar la estrategia de responsabilidad social de su centro de enseñanza
Más información sobre el curso "Implantar y organizar la estrategia de responsabilidad social de su empresa".
Gestión de la calidad de vida en el trabajo en su establecimiento
Formación: gestionar la calidad de vida en el trabajo en su establecimiento
Piloter au quotidien le développement durable dans son établissement sanitaire
Formation : piloter le développement durable dans son établissement sanitaire au quotidien.
Construire le plan de mobilité de son établissement
Formation : construire le plan de mobilité de son établissement.
Réussir le bien-être au travail des professionnels de santé
Formation : réussir le bien-être au travail des professionnels de santé.
Crear una estrategia de responsabilidad social corporativa para su establecimiento
Formation : engager et organiser la stratégie de responsabilité sociétale de son établissement.
Intégrer la dynamique du développement durable dans son établissement médico-social
Formation : intégrer la dynamique du développement durable dans son établissement médico-social.
Infirmier/aide-soignant : apprendre à intégrer le développement durable dans les gestes quotidiens (1 jour)
Formation : infirmier/aide-soignant : apprendre à intégrer le développement durable dans les gestes quotidiens (1 jour).
Infirmier/aide-soignant : apprendre à intégrer le développement durable dans les gestes quotidiens (2 jours)
Formation : infirmier/aide-soignant : apprendre à intégrer le développement durable dans les gestes quotidiens (2 jours).
Intégrer la dimension environnementale dans les protocoles de soin
Formation : intégrer la dimension environnementale dans les protocoles de soin.
Se porter garant du respect des droits de l’Homme
Les actions du C2DS pour se porter garant du respect des droits de l’Homme.
Maîtriser les dépenses et veiller à l’équilibre budgétaire
Les actions du C2DS pour maîtriser les dépenses et veiller à l’équilibre budgétaire.
Botellas de agua sostenibles, ¡gracias al planeta!
Beber suficiente líquido es uno de los beneficios para la salud más importantes para los pacientes, pero también para los empleados de los centros sanitarios. Entonces, ¿cómo beber lo suficiente sin generar residuos innecesarios como vasos de un solo uso y botellas de plástico?